چرا به اهداف تعیین شده نمیرسیم؟ 🕒
میخواهم این سوال را جواب دهید: برای چه زندگی میکنید؟
جواب همین سوال اهمیت هدف را تعیین میکند. علاوه بر اینها:
- هدف چیزی است که هر انسان واقعاً زنده برایش زندگی میکند.
- چیزی که زندگی ما را پر معنی میکند
- و به ما توان حرکت و ادامه زندگی را میدهد.
اما مشکل اینجاست که بیشتر اهداف ما کوتاه مدت و کوچک هستند و معمولاً با آنها سرگرم هستیم. زیرا چنین اهدافی راحت به دست میآیند و نیاز به تحمل سختیها ندارند. اما رؤیاهای بزرگی هم در سر هر کسی وجود دارد که دوست دارد آن را به واقعاً تبدیل کند تا زندگیاش به معنای اصلی برسد.
زمانی که رویایمان را میخواهیم از سرمان بیرون بکشیم و شروع به رفتن به سمت آن کنیم، معمولاً اشتباهاتی در این مسیر انجام میدهیم که ما را با شکست مواجه میکند. مثلاً خیلیها فکر میکنند که هدفها نیاز به پیگیری و استمرار ندارند و همینکه انتخاب شوند و صرفاً یک حرکتی در آن مسیر کنیم کافی است.
هدف را میدانیم
اما چطور دنبالش کنیم؟
در این مقاله قصد داریم تا از اهمیت پیگیری اهداف و بهترین روشهایی که میتوان آن را انجام داد برایتان بگوییم.
استخدام افراد مناسب برای کمک به انجام کار به اندازه هر عامل دیگری تعیینکننده موفقیت شما است. اگر نتوانید افراد مناسبی را با مهارتها، دانش و خلقوخوی مناسب برای کمک به خود استخدام کنید، مجبور میشوید بخش اعظم کار را به تنهایی انجام دهید. مدیرانی که نمیتوانند بازده خود را از طریق سایر افراد چند برابر کنند، هرگز به جایگاه و مسئولیتهای بالاتر نمیرسند.
هنگامیکه نیوتون، قانون نیروی بالقوه را فرموله کرد، مطمئن هستم در مورد رفتار انسان فکر نمیکرد. درهرصورت، این قانون بهصورت یکسان در مورد اشیا و انسان مصداق دارد. یک جسم که در حال سکون است، تمایل دارد در حال سکون بماند؛ یک جسم در حال حرکت تمایل دارد همواره درحرکت باشد.
قانون ۱۰۰۰ درصد
پیشنهاد به دانشجویان حوزه کامپیوتر و IT:
